Dlaczego praca z Worxia?
Zarejestruj się w Worxia w 3 minuty i uzyskaj dostęp do wielu atrakcyjnych ofert pracy za granicą – teraz lub kiedy będziesz gotowy do wyjazdu.
Dzięki dostępowi do szerokiej listy pracodawców i ich potrzeb kadrowych, zawsze mamy dla Ciebie najnowsze oferty pracy. Bierzemy pod uwagę Twoją wiedzę, umiejętności i potrzeby i zapraszamy do aplikowania na oferty w czasie niemal rzeczywistym.
Worxia ma wieloletnie doświadczenie w różnych sektorach, od przemysłu po IT i od pracy tymczasowej do zarządzania.
Jesteśmy zawsze otwarci na nowych kandydatów – szczególnie fachowców w obróbce metali i budownictwie.


20 000+ CV
Globalne środowisko biznesowe zmienia się bardzo dynamicznie. Firmy nieustannie dostosowują się do nowych trendów i stają się elastyczne, jeśli chodzi o zmiany w HR jak i w rekrutacji. Worxia we współpracy z partnerami może zapewnić nie tylko rekrutację, ale także profesjonalny wynajem personelu. Słowa kluczowe: konkurencyjność, profesjonalizm, elastyczność. Prawdopodobnie dobrze znasz takie sytuacje, jak brak profesjonalnej siły roboczej w godzinach szczytu, brak personelu lub znalezienie zastępstwa w okresach krytycznych. Dzięki dużej bazie danych Worxia jest w stanie usunąć największą przeszkodę - brak pracowników.
Rekruterzy w 5 krajach europejskich
Rekruterzy Worxia pracują w Estonii, na Łotwie, w Polsce, Bułgarii i Finlandii. W tych krajach przeprowadzamy rekrutacje i znajdujemy odpowiednich pracowników dla klientów, na podstawie ich wymagań
Worxia prowadzi szeroką, aktualną bazę danych kandydatów, utrzymując z nimi regularny kontakt, aby byli gotowi do podjęcia pracy od zaraz, zgodnie z zapotrzebowaniem.
Dzięki istniejącej bazie kandydatów w krajach nordyckich Worxia może również przenosić personel w obrębie Finlandii, Szwecji lub Norwegii, w zależności od potrzeb, ze względu na wysoki poziom kwalifikacji kandydatów w tych krajach.
Pełny zakres usług
Usługi Worxia we współpracy z partnerami (wynajem personelu) obejmują pełny proces od diagnozowania długoterminowych potrzeb pracodawców, poszukiwania odpowiednich pracowników, przeprowadzania rekrutacji, dbania o wymagane pozwolenia i certyfikaty po tworzenie odpowiednich warunków pracy dla personelu - aby pracodawca mógł się skupić na własnej działalności.
